Могу ли я получить единовременное пособие на ребенка, если у меня нет трудовой книжки?

 Здравствуйте,

На основании ст. 11, 12 Федерального закона от 19.05.1995 г. «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей»  из родителей ребенка может получить единовременное пособие при рождении ребенка. При рождении двойняшек пособие будет выплачено на каждого малыша.

Данное пособие выплачивается по месту работы (службы или учебы) одного из родителей. В том случае, если оба родителя ребенка нигде не работают, за пособием можно прийти в орган социальной защиты населения  по тому месту жительства, где будет зарегистрирован ребенок.

Обратиться за пособием можно сразу после оформления свидетельства о рождении малыша, но не позднее 6 месяцев со дня рождения ребенка (ст. 17.2 Федерального закона «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей»). Выплата пособия должна быть произведена не позднее 10 дней со дня предоставления всех необходимых документов (ст. 25 постановления Правительства РФ «Об утверждении Положения о назначении и выплате государственных пособий гражданам, имеющим детей» от 30 декабря 2006 г.).

С 1 января 2014 г. размер пособия составляет 13741,99 руб.

Какие документы требуются:

заявление о назначении пособия,

свидетельство о рождении ребенка,

справка о рождении ребенка, выданная органами ЗАГС,

справка с места работы (службы или учебы) другого родителя ребенка о том, что это пособие ему не выплачивалось. Если оба родителя в данный момент не работают, то дополнительно представляется выписка из трудовой книжки, военного билета или другого документа о последнем месте работы (службы, учебы).

Дополнительные выплаты:

Помимо государственных, существуют региональные выплаты при рождении ребенка. Суммы этих выплат разнятся по регионам. За оформлением региональных пособий нужно обращаться в органы социальной защиты населения.

Если возраст родителей меньше 30 лет, то им еще дополнительно назначается единовременное пособие на ребенка:

на первого ребенка – в размере 5 прожиточных минимумов, на второго – в размере 7 прожиточных минимумов, на третьего и последующих – в размере 10 прожиточных минимумов.

Ежемесячное пособие по уходу за ребенком до полутора лет выплачивается и составляет 40% от  среднего заработка, но не менее минимального размера и не более максимального.

 Если же оба родителя не работают, то они могут обратиться в органы соцзащиты для оформления пособия.

Существует  3 вида возрастных пособий.

1. По уходу за ребенком до 1.5 лет, если оба родителя не работают то они оформляются в соцзащите и в суммарном варианте получается 2200 -2400 в зависимости от региона.  При обращении за назначением ежемесячного пособия на ребенка по истечении шести месяцев с месяца рождения ребенка ежемесячное пособие назначается и выплачивается за истекшее время, но не более чем за шесть месяцев до месяца, в котором подано заявление о назначении этого пособия со всеми необходимыми документами.

2. Пособия с 1.5 до 3 лет они оформляются также в соцзащите, если оба супруга не работают и их размер примерно 500 рублей.

3. Пособия с 3 до 14 лет, сейчас их сумма около 250 рублей, так же в зависимости от региона.

Для оформления пособия необходимо предоставить следующие документы:

1. Паспорта родителей.

2. Свидетельство о рождении (усыновлении) ребенка, за которым осуществляется уход, и его копия.

3. Свидетельство о рождении (усыновлении, смерти) предыдущего ребенка и его копия.

4. Трудовая книжка заявителя и копия записи о последнем месте работы.

5. Справка из службы занятости населения о неполучении пособия по безработице

6. Справка с места работы, службы, учебы второго родителя о том, что он не использует указанный отпуск и не получает пособия.

7. Справка из органа социальной защиты населения по месту жительства второго родителя в случаях, если он зарегистрирован по месту жительства за пределами района.

8. Сберегательная книжка на имя заявителя, открытая в сбербанке района.

 Здравствуйте!

Пособия, которые гарантированы у нас государством регламентируются Приказом Минздравсоцразвития РФ №1012н от 23.12.2009 (Порядок выплат пособий) это основной документ, которым руководствуются и специалисты ФСС, соцзащиты, работодатели.

 В этом Порядке выплат пособий, расписаны и виды пособий, на которые вы можете расчитывать и документы, которые вы должны сдавать. Если вы не работающая, т.к. нет трудовой книжки, то вы имеете право на:

1. Единовременное пособие по рождению ребенка

2. Пособие по уходу за ребенком до полутора лет

Единственное, как указано в этом Порядке выплат пособий, если у вас работающий муж, то пособие единовременно по рождение он будет получать по месту своей работы.

Какие документы нужно предоставить по каждому виду пособия - они свои, я вам прилагаю этот Порядок. И конечно, же то, что у вас нет трудовой книжки это не является препятствием.

 Что касается, если нет трудовой книжки на получение единовременного пособия по рождению, в этом случае, как указанов в Приказе Минздравсоцразвития РФ №1012н от 23.12.2009

г) выписки из трудовой книжки, военного билета или другого документа о последнем месте работы (службы, учебы), заверенные в установленном порядке, - в случае, если назначение и выплата пособия осуществляются органом социальной защиты населения;

 

В случае отсутствия у лица, имеющего право на получение единовременного пособия при рождении ребенка трудовой книжки в заявлении о назначении единовременного пособия при рождении ребенка получатель указывает сведения о том, что он нигде не работал и не работает по трудовому договору, не осуществляет деятельность в качестве индивидуального предпринимателя, адвоката, нотариуса, занимающегося частной практикой, не относится к иным физическим лицам, профессиональная деятельность которых в соответствии с федеральными законами подлежит государственной регистрации и (или) лицензированию;

 Что касается ежемесячного пособия по уходу за ребенком до полутора лет в этом же Приказе (Порядок выплат пособий) указано:

л) копия трудовой книжки, заверенная в установленном порядке, копии документов, указанных в пункте 35 настоящего Порядка, с предъявлением документа, удостоверяющего личность, - для лиц, указанных в подпункте "е" пункта 39 настоящего Порядка;

 

 

В случае отсутствия у лица, имеющего право на получение ежемесячного пособия по уходу за ребенком, трудовой книжки в заявлении о назначении ежемесячного пособия по уходу за ребенком получатель указывает сведения о том, что он нигде не работал и не работает по трудовому договору, не осуществляет деятельность в качестве индивидуального предпринимателя, адвоката, нотариуса, занимающегося частной практикой, не относится к иным физическим лицам, профессиональная деятельность которых в соответствии с федеральными законами подлежит государственной регистрации и (или) лицензированию;

 

Т.е. Порядок выплат пособий, дает вам ответы на все вопросы и перечень документов, которые вы должны предоставить в соцзащиту по каждому виду пособия.

 Что касается кто именно получает данное пособие (единовременное по рождению), то как я уже писала, что если вы не работаете, а ваш муж работает, то документы ваш муж сдает своему работодателю и по месту своей работы и получает - это указано в Приказе Минздравсоцразвития №1012н от 23.12.2009

В случае, если один из родителей либо лицо, его заменяющее, работает (служит), а другой родитель либо лицо, его заменяющее, не работает (не служит), единовременное пособие при рождении ребенка назначается и выплачивается по месту работы (службы) родителя либо лица, его заменяющего.

 

Если брак между родителями ребенка расторгнут, единовременное пособие при рождении ребенка назначается и выплачивается по месту работы (службы) родителя, с которым ребенок совместно проживает или органом социальной защиты населения по месту жительства (месту пребывания, месту фактического проживания) родителя, с которым ребенок совместно проживает, в случае если родитель не работает (не служит). 

Если брак растроргнут, а с мужем вы например, не поддерживаете ни каких взамоотношений, то ни каких справок с места работы не нужно, вы пишите заявление, что отношения с отцом ребенка не поддерживаете, не знаете, где он находится, брак расторгнут и ребенок проживает с вами, предоставляете справку с места жительства, о том, что ребенок зарегистрирован с вам по одному адресу и прилагаете св-во о браке со всем пакетом документов.

 Если у вас уже возникли проблемы с соцзащитой, то рекомендую воспользоваться положительным опытом из данной темы http://taktaktak.org/problem/9168

1. Обратиться в соцзащиту в письменом виде почему отказывают, чтобы дали обоснованный письменный ответ

2. Жаловаться на действия сотрудников соцзащиты в ФСС