Консультация № 11 574
№ 11 574
трудовые отношения
РЕШЕНО

Невыплата расчета при увольнении

Хочу подать исковое заявление, но в трудовом договоре не понятно на кого. Могу выслать по электронной почте копию договора, чтоб четко определится,т.к. филиал и трест в разных городах

2 ответа

 Здравствуйте, Виталий!

Если вы работали в филиале, а была еще головная организация, то подавать иск вы можете как по месту нахождения (регистрации) филиала, так и отвечиком может быть головная организация.

Но, можете и приложить сюда на сайт ваш ТД, чтобы посмотреть, как указан в ТД ваш работодатель.

 Кстати, с работодателем до обращения в суд можно пообщаться в письменном виде - заказным письмом с заказным уведомлением о вручении и описью вложения, а также подать заявление на работодателя в прокуратуру (ГИТ) и в полицию (ст.145.1 УК РФ)

Пример заявления можно найти здесь, хотя это заявление для тех, кто не был оформлен и при увольнение не выплатили расчет

http://taktaktak.org/blog/posts/2013/11/9622/  Образец написания заявления работодателю о невыплате расчета при увольнении