Консультация № 16 587
№ 16 587
субсидии и льготы
РЕШЕНО

Субсидия для учителя в годовом отпуске

Я учитель. В 2014 году оформила субсидию на коммунальные услуги (работаю в сельской местности). Полгода получала субсидию (были перечисления на специальную банковскую карту). Во второй половине 2014 года я пошла в годовой отпуск без содержания. Субсидия на карточку поступать перестала. Правильно ли это? Ведь субсидия оформляется на год?

5 ответов

Добрый день!

Рекомендую Вам обратиться как можно скорее в соцзащиту. Иногда с началом нового календарного года снова необходимо подтверждать документами, Ваше право на субсидию.

Если Вы оформили субсидию на основании этого документа Постановление Правительства РФ от 14 декабря 2005 г. N 761 "О предоставлении субсидий на оплату жилого помещения и коммунальных услуг"

То полный текст здесь Система ГАРАНТ: http://base.garant.ru/12143735/#ixzz3cS7gIXHP

Но скорее всего, Вам дают субсидию как учителю, работающему в сельской местности, и основанием может быть региональный документ. Поэтому как можно скорее обращайтесь в тот орган, в котором Вы оформляли субсидию (лучше обращаться письменно).

 Заявление (жалобу) подайте в 2 экз. – зарегистрировав у секретаря и проставив входящий номер и дату. Второй экземпляр оставьте у себя

Для грамотного составления обращения, жалобы в разные инстанции Вам поможет

Федеральный закон от 2 мая 2006 г. N 59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации» (с изменениями и дополнениями)

Полный текст смотрите здесь Система ГАРАНТ: http://base.garant.ru/12146661/#ixzz3PuQT9aY1

Как оформить субсидию на оплату услуг ЖКХ?

Читайте алгоритм на нашем сайте http://taktaktak.org/document/15680  (это общий порядок, еще раз повторюсь, возможно, по Вашему региону как для учителя, работающего в сельской местности есть другой региональный акт, по которому Вы и получали эти субсидию)

Здравствуйте!

Давайте попробуем разобраться с вашим вопросом.

Педагогическим работникам государственных образовательных организаций Свердловской области и муниципальных образовательных организаций, расположенных в сельской местности следующие меры социальной поддержки предоставляют (Закон Свердловской области от 15.07.2013 N 78-ОЗ (ред. от 27.05.2015) "Об образовании в Свердловской области":

- компенсация 100 процентов расходов на оплату электроснабжения, отопления (различных видов) и (или) газоснабжения (в части поставок бытового газа для газового отопления в домах, не имеющих центрального отопления);

- компенсация 100 процентов расходов на оплату коммунальных услуг, а также 100 процентов расходов на уплату взносов на капитальный ремонт общего имущества в многоквартирном доме исходя из минимального размера такого взноса, установленного Правительством Свердловской области.

В соответствии со ст.335 ТК РФ педработнику предоставляется длительный отпуск сроком на 1 год.

При чем, в этот период за педагогическим работником, находящимся в длительном отпуске, в установленном порядке сохраняется место работы (должность) (Основание: Приказ Минобразования РФ от 07.12.2000 N 3570 "Об утверждении Положения о порядке и условиях предоставления педагогическим работникам образовательных учреждений длительного отпуска сроком до одного года").

А значит, можно сделать предварительный  вывод, что каких-то изменений в предоставление мер социальной поддержке для педработников не должно произойти.

Порядок предоставление этих мер социальной поддержки прописан в Постановление Правительства Свердловской области от 26.06.2012 N 690-ПП (ред. от 06.03.2015) "О Порядке назначения и выплаты компенсаций расходов на оплату жилого помещения и коммунальных услуг отдельным категориям работников бюджетной сферы в поселках городского типа, рабочих поселках и сельских населенных пунктах, расположенных на территории Свердловской области, и пенсионерам из их числа»:

1. Компенсация предоставляется при условии, что нет задолженности по коммунальным платежам.

Вопрос, а нет ли задолженности по коммунальным платежам?

2. Справка, удостоверяющая право на получение компенсации расходов на оплату жилого помещения и коммунальных услуг, работникам бюджетной сферы в поселках городского типа, рабочих поселках и сельских населенных пунктах,  оформляется организацией-работодателем сроком на один календарный год. 

Подал ли работодатель справку на новый календарный год?

3. Гражданам, зарегистрированным в установленном порядке по месту пребывания, компенсация расходов назначается на период регистрации.

Вопрос, регистрация у вас на сколько?

4. Гражданам, не имеющим ограничений права на меры социальной поддержки по сроку регистрации, компенсация расходов его доставки) назначается бессрочно.

Так, что регистрация у вас постоянная, то компенсация должна быть назначена бессрочно.

У меня предположение, что работодатель не включил вас в списки и не подал по вам справку о том, что вы в 2015 году имеете право на компенсацию по оплате коммунальных услуг, но если работодатель это сделал, т.к. вы в длительном отпуске на 1 год, то я считаю, что он не прав, т.к. на этот период за вами сохраняется ваша должность (место работы), т.е. не изменился тот факт, что вы являетесь учителем в сельской местности.

А поэтому, для начала обратитесь к работодателю, подал ли он по вам сведения на 2015 год по выплатам. И если не подал, то на каком основании, если на период отпуска длительного за вами сохраняется ваша должность (место работы).

А после обращения к работодателю, т.к. назначение компенсации расходов осуществляется органами местного самоуправления муниципальных образований, расположенных на территории Свердловской области, наделенными государственным полномочием Свердловской области по предоставлению мер социальной поддержки по оплате жилого помещения и коммунальных услуг по месту жительства (пребывания) граждан,

то обращайтесь в эти органы с тем же вопросом, которые вы оформите в письменном виде  - заявление, чтобы вам дали письменный ответ.