Отказывают в выплате пособия по уходу за ребенком и единовременном пособии. Что делать?

Question

Здравствуйте, я столкнуась с проблемой пособий. Муж работал в компании МТС, заказал справку о том, что пособий он никаких не поучал, справка делалась очень долго, и к тому же, в городе нет их бухгалтерии и присылали нам справку из Екатеринбурга. На тот момент, когда справка заказывалась, муж еще работал в компании, поэтому в ней указывалось, что работает он там по настоящий момент, но 17 июня муж оттуда уволился. Я предоставила все необходимые документы, но сегодня мне перезвонили из соц.защиты и сказали, что им не нравится что в справке указано, что он работает по настоящий момент, а в трудовой указано число увольнения. Муж прописан в Тюмени, они требуют справку из соц.службы города Тюмени, о том что он не получал никаких пособий там. Единовременное мы не стали оформлять через его работу, так как у них это достаточно долго. Справку сейчас он заказать не может, с бухгалтерией мтс никак не свяжешься, все контакты идут через программу в салоне, но опять будет возможность, даже если закажет, что она будет идти 2 месяца, а пособия назначаются до 6 месяцев, нам уже почти 4. Что делать не знаю, возможно ли как-то обойтись без этой справки об увольнении и из соц.защиты?

Виктория Кочеткова · Accepted Answer

Здравствуйте, Дарья!

Соцзащита права в соответствии с пунктом 27 Приказа Минздравсоцразвития России от 23.12.2009 N 1012н:

"В случае, если оба родителя либо лицо, их заменяющее, не работают (не служат) либо обучаются по очной форме обучения в образовательных учреждениях начального профессионального, среднего профессионального и высшего профессионального образования и учреждениях послевузовского профессионального образования, единовременное пособие при рождении ребенка назначается и выплачивается органом социальной защиты населения по месту жительства (месту пребывания, месту фактического проживания) одного из родителей, либо лица, его заменяющего.

В случае, если один из родителей либо лицо, его заменяющее, работает (служит), а другой родитель либо лицо, его заменяющее, не работает (не служит), единовременное пособие при рождении ребенка назначается и выплачивается по месту работы (службы) родителя либо лица, его заменяющего."

Так, что если вы получаете пособие в соцзащите, значит, вы не работаете. А если ваш муж в тот период работал, то по закону именно он обязан был оформлять на себя это пособие, но он не подавал документы на это пособие в тот период.

А т.к. у граждан право пособие единовременное при рождении ребенка получить до возраста 6 месяцев ребенку, то теперь вы оба не работаете, вы оформляете пособие в соцзащите на себя, тогда от вашего мужа еще должна быть справка, что он не получал это пособие в соцзащите по месту жительства (регистрации).

В общем, от вашего мужа две справки, когда он работал, но в справке должно быть указано, что он работал даты, уволен, за период работы пособие не оформлял и не получал. Он ведь мог в этот период оформить это пособие, тем более даже должен был именно он оформить, если вы не работали. И вторая справка из соцзащиты по месту жительства, за период, когда он уже не работал.

Виктория Кочеткова · Answer

Без справок, т.е. без пакета документов, который установлен в Приказе Минздравсоцразвития России от 23.12.2009 N 1012н вы не обойдетесь. Другого выхода нет. Заказывайте справки.

Заявление вы подаете следующими способами (на выбор):

- через секретариат, отдел кадров (персонала) организации, чтобы на втором экземпляре вам поставили входящий номер и отметку должностного лица о приеме данного заявления;

- заказным письмом с заказным уведомлением о вручении и описью вложения;

- через курьерскую службу;

- с почты факсом или электронным письмом (если есть официальный электронный адрес).

Виктория Кочеткова · Answer

Так, что поймите, когда ваш муж работал, а вы не работали, пособие единовременное при рождении ребенка, обязан по закону оформлять и получать он по месту работы. А, вот, если ваш муж работал (отец ребенка работал), то вы не могли оформить это пособие, как неработающая в соцзащите по месту жительства (регистрации). А когда, соцзащита допускает такие ошибки, то они потом требуют возврата пособия.

Так, что от вашего мужа две справки и с места работы бывшего, и с места жительства из соцзащиты. Кстати, с места жительства (регистрации) из соцзащиты, т.к. он не работает пока, с него еще и справка на пособие ежемесячное по уходу за ребенком до полутора лет, что он это пособие не оформлял и не получает (пункт 54 Приказа Минздравсоцразвития России от 23.12.2009 N 1012н).

Виктория Кочеткова · Answer

В заявление работодателю укажите, что вы просите выдать справку не позднее трех рабочих дней со дня подачи заявления (ст.62 ТК РФ), иначе, вы обратитесь в ГИТ и прокуратуру, чтобы работодателя привлекли за нарушение трудового законодательства к административной ответственности по ст.5.27 КоАП РФ.