Консультация № 29 410
№ 29 410
трудовые отношения
РЕШЕНО

Работодатель разместил в сети интернет объявление о вакансии на занимаемую мной в данный момент должность

Работодатель разместил в сети интернет объявление о вакансии на занимаемую мной в данный момент должность. Трудовой договор действует, все в порядке. Это нарушение? Что я могу сделать? 

1 ответ

Здравствуйте!

Нет, это не нарушение. Работодатель не обязан давать вам отчет о его планах.

А Конституция РФ, а также ВС РФ, КС РФ неоднократно уже подтвердили, что работодатель имеет полное право единолично принимать решения по изменениям в его ШР, о ротации персонала, комплектование штата.

Возможно, это означает, что таких сотрудников в ШР будет теперь два.

А еще, мы менеджеры по персоналу даем объявления не для того, чтобы укомплектовать вакансию, а бывает, и просто изучаем рынок кандидатов.