Решить свою проблемуВойти
КонсультацииРасследованияПубликацииО фондеПоддержатьПроекты
 
Консультация № 31 536
№ 31 536
трудовые отношения
финансы
РЕШЕНО

Как добиться выплаты заработной платы при арестованном расчетном счете юридического лица?

Анонимно

01 ноября 2016, 22:50

Добрый день! Подскажите, как добиться выплаты заработной платы при арестованном расчетном счете юридического лица.

Нам начислили заработную плату и отправили для перечисления в банк. Платежные поручения отозвали в связи с арестом расчетного счета компании, нами было отправлено письмо в банк, чтоб платежные поручения на з.п поставили в картотеку. З.п на расчетном счете находится в картотеки, заходили на сайт судебных приставов, компания находится на рассмотрении. Наша организация больше не работает, знаем, что назначен конкурсный управляющий. Как в таком случае вернуть свою зарплату с расчетного счета нашей компании? И что для этого нужно сделать? Спасибо.

2 ответа

Егор Солунин

05 ноября 2016, 18:56

Здравствуйте!

В случае, если в отношении Вашего работодателя введена одна из процедур банкротства, заработная плата, не выплаченная до введения этой процедуры является одним из требований, подлежащих включению в реестр требований кредиторов.

В случае, если будет введена процедура финансового оздоровления, задоженность по заработной плате будет Вам погашена в соответствии с графиком погашения (статья 84 Федерального закона "О несостоятельности (банкротстве)" от 26.10.2002 № 127-ФЗ).

В случае, если дело дойтет до лицквидации организации, то долги будут погашаться после окончания процедуры конкурсного производства, в соответствии с очередностью, установленной частью 4 статьи 134 Федерального закона "О несостоятельности (банкротстве)" от 26.10.2002 № 127-ФЗ.

Заработная плата за период процедуры банкротства является текущим платежом и выплачивается вне очереди (часть 1 статьи 134 Федерального закона "О несостоятельности (банкротстве)" от 26.10.2002 № 127-ФЗ).

Ниже привожу ссылки на статьи 84, 134 Федерального закона "О несостоятельности (банкротстве)" от 26.10.2002 № 127-ФЗ:

http://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_39331/c98db2bce5ad0944f1e3cd06662fa7aeed1639e1/

http://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_39331/a8949049844a8eb33dcc8f5ddb6b95e0c70112a3/

Виктория Кочеткова

06 ноября 2016, 17:05

А еще, вы должны знать, что закон о страховании заработной платы принят не был.

А поэтому, если после процедуры банкротства, ликвидации на счетах организации будет, ноль, то и к выплате будет ноль, даже, решение суда не гарантирует ничего.