Решить свою проблемуВойти
КонсультацииРасследованияПубликацииО фондеПоддержатьПроекты
 
Консультация № 3 460
№ 3 460
трудовые отношения
РЕШЕНО

Может ли муж сидеть с ребенком до достижения ею 14 лет? Какой период по уходу за ребенком идет как стаж?

Наталья Наташкина

Москва · 28 марта 2012, 03:57

Здравствуйте! Мы многодетная малообеспеченная семья. Муж официально не работает, сидит с детьми и получает пособие по уходу за ребенком, я работаю на полставки, получаем субсидию на квартплату. Вопрос вот в чем. Дочке будет 1.5 года. Может ли муж сидеть с ребенком до достижения ею 14 лет?  Какой период по уходу за ребенком идет как стаж? И когда и где его вписывают в трудовую книжку? До какого возраста родитель получает пособия по уходу за ребенком? Нужно ли нам собирать какие-то документы для получения пособий до 3х лет? 6ти и т.д.?( если таковые имеют место быть)

Одним словом полное неведение? Спасибо.

С ув. Наталья

 

 

4 ответа

Виктория Кочеткова

28 марта 2012, 11:11

 ДОбрый день!

Если вы имеете ввиду непрерывный стаж, который раньше шел для оплаты б\л, и если у женщины были дети до 14 лет, то стаж не прерывался, но в настоящее время с 01 января 2007 года, понятия непрервный стаж отсутствует.

Для оплаты б\л идет стаж, который указан грубо говоря в трудовой книжке, когда работодатель платил страховые взносы - страховой стаж. И поэтому если он не работает и сидит с ребенком. А потом выйдет на работу, то для расчета различных пособий будут брать лишь только, что он заработал, да еще в предыдущие два календарных года, а если у него нет заработка в предыдущие два года, то пособие по б\л ему будут расчитывать из МРОТ.

А если вы вообще имеете ввиду, какой стаж идет в рабочий стаж, это когда он работал бы, а потом у работодателя оформил отпуск по уходу за ребенком до полутора лет или до трех лет, вот тогда, этот стаж пошел бы ему  и в стаж  на пенсию. Но, например, не пошел бы на в стаж для начисления отпуска.

Пособие ежемесячные платят до полутора лет, до трех лет платят всего 50 рублей. Других пособий на более длительное время возраста ребенка не предусмотрено.

Наталья Наташкина

31 марта 2012, 03:43

 СПАСИБО ВАМ ЗА ОТВЕТ.

Светлана Кошкарова

28 марта 2012, 20:57

Относительно стажа для назначения трудовой пенсии, то в соответствии с подпунктом 3 пункта 1 статьи 11 Федерального закона от 17.12.2001 № 173-ФЗ от 17.12.2001 "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" период ухода одного из родителей (матери либо отца) за каждым ребенком до полутора лет, но не более трех лет в общей сложности, включается в страховой стаж при определении права на трудовую пенсию, а с 2015 года и размера пенсии. Указанное время ухода за ребенком до полутора лет засчитывается в страховой стаж в том случае, если ему предшествовали или за ним следовали периды работы (независимо от их продолжительности) - пункт 2 указанной статьи закона. Периоды ухода за ребенком не отражаются в трудовой книжке. Доказательством осуществления такого ухода являются свидтельство о рождении ребенка и отсутствие записи в трудовой книжке о трудовой деятельности.

Наталья Наташкина

31 марта 2012, 03:42

 СПАСИБО ВАМ ЗА ПРОСВЕЩЕНИЕ.  УДАЧИ!