Судья приравнивает запись в трудовой книжке к должности, а не к занятости. Что делать?

Здравствуйте!

Если в соответствии с ТК РФ, иными федеральными законами с выполнением работ по определенным должностям, профессиям, специальностям связано предоставление компенсаций и льгот либо наличие ограничений, то наименование этих должностей, профессий или специальностей и квалификационные требования к ним должны соответствовать наименованиям и требованиям, указанным в квалификационных справочниках, утверждаемых в порядке, устанавливаемом Правительством Российской Федерации, или соответствующим положениям профессиональных стандартов.

Справочники существуют со времен СССР, не было никаких проблем, еще 37 лет назад в трудовую книжку вносить название должности так, чтобы теперь вам не требовалось доказывать, что вы работали во вредных условиях.

Вот поэтому, вам и придется предоставить доказательства.

"Периоды работы до регистрации гражданина в качестве застрахованного подтверждаются документами, выдаваемыми в установленном порядке работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами (к примеру, архивными). Если документы о работе утрачены в связи со стихийным бедствием (землетрясением, наводнением, ураганом, пожаром и тому подобными причинами), а также по другим причинам (вследствие небрежного их хранения, умышленного уничтожения и тому подобных причин), не связанным с виной работника, и восстановить их невозможно, то такие периоды работы могут быть установлены на основании показаний двух или более свидетелей.

При этом характер работы показаниями свидетелей не подтверждается (пункт 3 статьи 13 Федерального закона N 173-ФЗ).

В случае несогласия гражданина с отказом органа, осуществляющего пенсионное обеспечение, включить в стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости (пункт 1 статьи 27 Федерального закона N 173-ФЗ), период работы, подлежащий, по мнению гражданина, зачету в данный стаж, необходимо учитывать, что вопрос о тождественности выполняемых истцом работ, занимаемой должности, имеющейся профессии тем работам, должностям, профессиям, которые дают право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, решается судом исходя из конкретных обстоятельств каждого дела, установленных в судебном заседании (характера и специфики, условий осуществляемой истцом работы, выполняемых им функциональных обязанностей по занимаемым должностям и имеющимся профессиям, нагрузки, с учетом целей и задач, а также направлений деятельности учреждений, организаций, в которых он работал и т.п.).

При этом установление тождественности различных наименований работ, профессий, должностей не допускается (Постановление Пленума ВС РФ № 30 от 11.12.2012)."

Здравствуйте! Записи в трудовой правильные.Специальнось слесарь-монтажник металлургического оборудования постоянно занятый на ремонте металлургического оборудования. Принёс в ПФР все документы.Личную карточку,карту аттестации рабочего места с указанием вредных факторов,приказ начальника управления с перечнем профессий по 1 и 2  списку.Этот приказ в советское время отдавали в собес.Принес справку об отработанных сменах по годам,там же указывалось количество дней отпуска с увеличением   за вредность,лицевые счета.Отпуск был 33 рабочих дня. А ПФР не видит что это вредная профессия.Просят наряды ,табеля,графики ремонтов,но они не сохранились. Даже советское время не зхасчитывают.Хотя бы с 56лет пойти

Здравствуйте!

Если у Вас возникли дополнительные вопросы к эксперту, который дал Вам ответ, вы можете задать их в уже опубликованной проблеме. Заводить новую проблему для этого не нужно. Просто нажмите "Ответить" под решением эксперта и напишите свои комментарии.