Моим детям отказывают оплачивать проезд до места отпуска и обратно, живу и работаю в районе крайнего севера, организация находится там же.

Здравствуйте!

Отказ оформлен в письменном виде?

Получите письменный отказ, чтобы он был обоснован, со ссылкой на ст.325 ТК РФ, ЛНА или НПА, если вы работник государственного федерального органа, государственного внебюджетного фонда и т.п.

Направьте заявление и укажите в нем, чтобы отказ обосновали.

Если отказ на руках, прикрепите его сюда на сайт.

В какой организации вы работаете?

И с учётом требований ст.325 ТК РФ дети должны непосредственно с вами проживать.

Из судебной практики проезда работника и членов семьи за 2021 и 2022 года (Консультант Плюс):

1. Работница попросила возместить стоимость проезда неработающего супруга. У них не совпадали адреса регистрации по месту жительства. Учреждение отказало в оплате, и суд его поддержал (Определение Девятого кассационного суда общей юрисдикции от 12.11.2020 N 88-7941/2020). По региональному акту компенсация выплачивалась только в отношении членов семьи, которые проживают вместе с работником.

2. В другой ситуации сотрудник отправил на отдых только ребенка. Сам он провел отпуск по месту проживания. Суд напомнил (Определение Девятого кассационного суда общей юрисдикции от 13.02.2020 N 88-1149/2020 по делу N 2-996/2019), что право на возмещение зависит от выезда самого сотрудника к месту проведения отпуска. Если же он не выезжал, расходы на проезд членов семьи тоже не компенсируют.

Отметим, к аналогичному выводу уже давно приходил ВС РФ. Он же указывал (Решение Верховного Суда РФ от 18.03.2009 N ГКПИ09-92): льгота действует, только если сотрудник и члены семьи выезжают к месту отдыха в один населенный пункт.

Вывод: предоставьте больше информации по ситуации.