Отработка праздничного дня

 Здравствуйте!

А могли бы вы пояснить, т.к. вы упоребили слово отработка, но при этом пишите, что вы студент. Обычно, отрабатывают, те кто работают, оформленные как работники. А в вашем случае вы имеете ввиду, что т.к. вы студент, а 1 мая был праздничный день и вы просто не учились, т.е. к работе это ни какого отношения не имеет. А теперь всех студентов заставляют этот день, который скажем так выпал из учебного плана, отучиться в какой то другой день.

 Знаете, здесь вопрос не в том, запрещено или разрешено такое в отношение студентов, т.к. для студентов есть учебный план, который они должны освоить.

Тут вопрос в том, что получается, преподавательский состав будет привлечен к работе в свой выходной день ст.113 ТК РФ, а это уже связано с требованиями Трудового кодекса РФ, а соблюдены ли руководством ВУЗа все требования в организации работы в свой выходной день ст.113, 153 ТК РФ.

 Да, именно так. Отучиться за этот день