Выплата северной надбавки в Иркутской области

Question

Здравствуйте!

Мне 29 лет, я прожила в Забайкальском крае почти с рождения - более 20 лет. При трудоустройстве мне сразу стали выплачивать 40% северных. При переезде в Иркутскую область мой стаж составил 4 месяца. При трудоустройстве здесь мне отказали выплачивать северную надбавку, ссылаясь на то, что недостаточно стажа, но работодатель объяснила, что я заработаю северную надбавку быстрее, т. к. мне на момент трудоустройства не было 30 лет, т.е через 6 месяцев стажа мне выплатили 10 %, через год - ещё 10 %, остальные 10% будут тогда, когда полный стаж составит 1,5 года. По истечении года работы я ушла в декретный отпуск, работодатель считает, что остальные 10% я должна буду зарабатывать после выхода из декрета.

Правомерно ли это? Действительно ли мне нужно было зарабатывать северную надбавку снова, если я её уже получала в полном объёме в Забайкалье?

Виктория Кочеткова · Answer

Здравствуйте!

Вы даете неполную информацию, и тем более некорректно, поэтому и ответ будет таким же, т.к. не буду сидеть и стараться в такой "куче" разобраться.

Прилагаю вам Таблицу, где расписан порядок того, как назначается процентная надбавка за стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях сотрудникам моложе 30 лет.

В указанный стаж для процентной надбавки в районах Крайнего Севера и приравненных к ним включаются следующие периоды:

а) работы по трудовому договору в районах Крайнего Севера, приравненных к ним местностях (далее – в северных районах);

б) прохождения военной и приравненной к ним службы в северных районах (порядок учета стажа регулируется соответствующими нормативными правовыми актами Правительства РФ, министерств и ведомств);

в) отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет;

г) повышения квалификации и переподготовки с отрывом от работы на условиях и в порядке, предусмотренных коллективным договором, соглашениями и трудовым договором, в т. ч.: в северных районах – по фактической продолжительности, за пределами указанных районов – по фактической продолжительности, но не более шести месяцев;

д) производственной практики в северных районах в период обучения в учреждениях начального профессионального образования, среднего профессионального, высшего профессионального и послевузовского профессионального образования, оплачиваемой в соответствии с трудовым договором;

е) работы освобожденных профсоюзных работников, избранных в выборный профсоюзный орган организации, расположенной в северных районах;

ж) исполнения работником государственных или общественных обязанностей с освобождением от работы в случаях исполнения этих обязанностей в рабочее время в соответствии с федеральным законом в северных районах;

з) профессионального обучения в соответствии с ученическим договором в северных районах;

и) выполнения оплачиваемых общественных работ в северных районах, организованных в соответствии с Законом РФ от 19.04.1991 № 1032-1 “О занятости в Российской Федерации”;

к) вынужденного прогула при незаконном увольнении или отстранении от работы и последующем восстановлении на прежней работе в северных районах.

Как видите отпуск по уходу за ребенком до 3 лет включается в стаж, дающий право на ПН. Пусть специалисты работодателя лучше изучают этот вопрос. Вопрос с ПН достаточно сложный, запутанный, особенно, когда гражданин переезжает из региона с одним статусом в другой регион с другим статусом, например, из района КС в район приравненный к нему и т.п.

Всегда есть инстанции, которые могут работодателя проверить на предмет применения законов, обратитесь по своей ПН в ГИТ, пусть вообще все проверят, правильно ли назначали с самого начала, т.к. на момент трудоустройства в Иркутской области у вас уже был стаж в регионе с определенным статусом, вам там выплачивали ПН, даже если вы переехали в регион с другим статусом, то ПН не назначается с нуля, а делается ее перерасчет, этот перерасчет и разбираться со статусами ваших регионов я не буду, так, что обратитесь в ГИТ, пусть они проверят, и проверят тот момент, что работодатель не хочет засчитывать в стаж для ПН периоды отпусков по материнству, что незаконно.

Выплата северной надбавки в Иркутской области

Похожие консультации