Работодатель не платит пособие до 1,5 лет, ФСС тоже даёт отказ в выплатах. Что делать?

Здраствуйте!

Пособия по материнству выплачивает либо работодатель, либо ФСС РФ. 
ФСС РФ выплачивает в двух вариантах. Первый вариант напрямую там, где пилотный проект, но ваш регион не входит в пилотный проект.

И, ФСС выплачивает напрямую в случаях, указанных в п.4 ст.13 ФЗ РФ от 29.12.2006 N 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством".

В соответствии с частью 4 статьи 13 Федерального закона от 29 декабря 2006 г. № 255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» (далее – Федеральный закон № 255-ФЗ) случаи выплаты пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам и ежемесячного пособия по уходу за ребёнком (далее – пособия) непосредственно территориальными органами Фонда социального страхования предусмотрены при:

- прекращение страхователем деятельности на день обращения застрахованного лица за пособиями;

- отсутствие возможности выплаты страхователем пособий в связи с недостаточностью денежных средств на его счетах в кредитных организациях и применением очерёдности списания денежных средств со счёта, предусмотренной Гражданским кодексом;

- отсутствие возможности установления местонахождения страхователя и его имущества, на которое может быть обращено взыскание, в законную силу решения суда об установлении факта невыплаты таким страхователем пособий застрахованному лицу при наличии вступившего;
 

- либо в случае, если на день обращения застрахованного лица за указанными пособиями в отношении страхователя проводятся процедуры, применяемые в деле о банкротстве страхователя.

Если ни одно условие не наступило, то вам выплачивать обязан работодатель, а значит, обращайтесь к работодателю, а потом подавайте в суд на работодателя.

Если ни одно условие не наступило, то вам выплачивать обязан работодатель, а значит, обращайтесь к работодателю, а потом подавайте в суд на работодателя.

Способы доставки заявлений (документов) на выбор:

1. Лично в организацию. В этом случае обязательно документ должен быть зарегистрирован. Это значит, что на копии данного документа лицо, принявшее его, должно указать свою должность, поставить подпись, дать расшифровку подписи и указать дату, когда заявление было принято. Если в организации есть секретариат, то в данном случае на документе дополнительно проставляется входящий номер, под которым заявление зарегистрировано в журнале входящей документации.
2. По почте заказным письмом с заказным уведомлением о вручении и описью вложения. Еще возможный вариант — факсом или электронным письмом, но с почтового отделения.
3. Через курьерскую службу. Этот способ дороже, но быстрее и надежнее.
4. Через доверенное лицо, вашего представителя (по нотариальной доверенности, как правило).
5. Через сайт организации (если речь идет о государственной структуре). В разделе «Обращение граждан» описать свою ситуацию, проблему. Но нужно учитывать, что при этом способе ответ на ваше заявление вы получите в течение 30 дней.

Но, прежде, чем обращаться в суд на работодателя, все-таки выясните, а не происходит ли у работодателя процедура банкротства:

На сайте федеральной налоговой службы http://egrul.nalog.ru/, заполнив те сведения, которые вам предлагают заполнить в форме поиска, посмотреть информацию о сведениях о государственной регистрации юридических лиц.

И да, если у работодателя нет денег, то в суд лучше на работодателя не подавать, но территориальный ФСС не будет вам выплачивать напрямую, пока одно из условий, которое я вам перечислила выше не наступит.

И даже, в этих случаях, чтобы получить напрямую выплаты от ФСС РФ, надо подать в суд, но только уже не на работодателя.

В каких случаях пособия выплачиваются на основании судебного решения

Если прекращение деятельности работодателя или недостаточность у него средств документально не подтверждены и возможность получения необходимых сведений исчерпана как застрахованным гражданином, так и территориальным органом Фонда, то последний не вправе назначать и выплачивать пособия работнику. Однако в этом случае работник может обратиться в суд с заявлением об установлении одного из следующих юридических фактов:

1. деятельность работодателя на день обращения за пособием прекращена;
2. выплата пособий работодателем невозможна в связи с недостаточностью денежных средств на его счете в кредитной организации и применением очередности списания денежных средств со счета, предусмотренной Гражданским кодексом РФ;
3. невозможностью определить место организации и её имущества.

При наличии соответствующего судебного решения территориальным органом Фонда принимается решение о назначении и выплате пособия работнику.

  Важно! Следует учесть, если будущая мама подаст иск о взыскании пособия с работодателя, то по такому судебному решению указанные пособия не могут быть назначены и выплачены территориальным органом Фонда, поскольку ответчиком по делу является работодатель.

Территориальный ФСС вам выдал письменный отказ?

А еще узнайте, где ваши коллеги, т.к. в таких ситуациях самое лучшее вовремя уволиться, лишь бы получить на руки необходимые документы, а пособие получать, как неработающей в соцзащите в минимальных размерах, т.к. иногда никакой ликвидации или банкротства не проводят, а юрлицо просто бросают, а все должностные лица увольняются, а условия, чтобы территориальный ФСС выплачивал напрямую, так и не наступают, т.к. юрлицо существует документально, и тогда, вы будете годами добиваться выплаты пособий, при этом, останетесь в "мертвом" юрлицо не уволенной и без документов, остаться без документов даже хуже, чем без пособий. 

Поэтому, если все ваши коллеги уже уволились, то вам лучше уволиться, как и все ваши коллеги по собственному желанию или по соглашению сторон, забрав все необходимые документы, а пособие получать в минимальных размерах в соцзащите.

И уволиться лучше датой, когда вам перестали выплачивать пособие по уходу за ребенком до полутора лет, и пока ребенку не исполнилось 2 года, как только ребенку исполнится 2 года, обратного пути не будет, и вы будете бегать по кругу, пытаясь получить пособие по уходу за ребенком до полутора лет от работодателя или от территориального ФСС, и искать свои документы.

Есть закон, а есть наша реальной, в которой мы живем. Закон я вам объяснила, но и реальность нашу не могу замалчивать. 

Решение принимаете только вы.

Да, судебные приставы выдадут вам ту самую бумажку, с которой вы обратитесь уже в территориальный ФСС, только это займет время, и не один месяц.

Можете либо подать в суд на работодателя, как вам и объяснила в территориальном ФСС. А можете подаждать до суда 2020 года, когда возможно, работодателя признают банкротом.

А еще лучше, вовремя увольняться, как и все ваши коллеги.

Решайте сами.

Я вам закон объяснила.

И да, территориальный ФСС предоставляет бесплатную помощь.

Но, если вам уже выдали отказ о выплате вам напрямую пособия, значит, территориальный ФСС уже провел проверку работодателя.

И по результатам проверки ясно, что вам надо подавать в суд на работодателя. Только смысла этого суда, если нет денег на счетах.

Это как раз будет случай, когда решение суда будет, вы его сдадите судебным приставам, у судебных приставов тоже есть свои сроки, и пока эти сроки не пройдут, они вам не выдадут заключение о том, что нет возможности произвести удержание по этому исполнительному листу.

В общем, как вам лучше, сами принимайте решение.

Я вам сказала, что уволиться лучше до возраста ребенку 2 года, но, при этом, лучше уволиться датой, когда вам перестали платить пособие по уходу за ребенком до полутора лет.

А что касается, если вы не уволитесь и будете решать вопрос с выплатой пособия сначала через суд с работодателем, потом возможно через терриориальный ФСС, при чем территориальный ФСС может потребовать от вас еще один суд, чтобы установить какой-то из юридических фактов, то могу сказать, что у нас на сайте есть женщины, которые добивались выплат по 2,5 года, и детям уже было 3-4 года.

Я не могу дать оценку, что значит, недостоверные сведения, последствия, какие, это могут объяснить налоговые инспекторы.

Но, это интересная запись, и думаю, надо выяснить ее значение, и последствия, чтобы потом еще и такая запись не означала для вас каких-то последствий.