Из-за личной неприязни кассир на работе выдает заработную плату только мелким номиналом. Законно ли это?

 Здравствуйте, Марина!

Запрета выдавать либо мелким налом или крупными купюрами нет. В законе, в ТК РФ конкретно, чтобы зп выдавали, выдавали вовремя ст.22 ТК РФ и выдавали не реже чем каждые полмесяца в день (ст.136 ТК РФ).

Знаете, я все-таки менеджер по персоналу, и т.к. давно общаюсь и работаю с людьми, скажу так, лучше не обострять конфликт, личная неприязнь такое возможно, но то, как она у вас принимает форму, это мелочь и чтобы этому кассиру надоела ее мелкая пакость, рекомендую на это даже не реагировать. А если начнете игнорировать и ни каких эмоций не проявлять, то ей этот трюк надоест. Она, конечно, попытается еще что то изобрести и задеть вас за живое, но лучше не поддаваться эмоциям. Главное, не давать ей поводов придераться к вашей работе и указывать на ваши ошибки и оплошности.

 Знаете, даже в моей личной практике было, что мне бухгалтер, у которой ко мне была личная неприязнь выдала мне расчет в мелких купюрах, я только посмеялась, она может рассчитывала на какой то гнев, возмущение и т.п., но это эмоции, и не нужно делать так, чтобы эмоции тобой руководили. Я понимаю, что иногда не возможно с ними справиться, но посмеявшись, такой реакции другая сторона не расчитывала увидеть.

И это только характеризует этого человека, что он способен только на мелкие пакости и гадости. Зачем же до ее уровня опускаться.

А вы поблагодарите ее, скажите, что вам так и хотелось получать зарплату, так удобнее. Из вредности она сделает наоборот. 

спасибо за совет)