Должна ли я сообщить работодателю о смене прописки и вернуть сумму переплаты пособия по уходу за ребенком в чернобыльской зоне?

Question

Здравствуйте. Я была прописана в чернобыльской зоне (Богородицк), в этот период подала на работу справку о назначении мне пособия по уходу за ребенком в двойном размере. На данный момент выписалась из ЧЗ, а пособие продолжают платить 80%. Должна ли я сообщить работодателю о смене прописки и вернуть сумму переплаты? На основании чего с меня могут взыскать данную "переплату"? Заранее спасибо за ответ.

Виктория Кочеткова · Accepted Answer

Здравствуйте!

Получатели пособий обязаны извещать не позднее чем в месячный срок органы социальной защиты населения, организации, назначающие пособия, о наступлении обстоятельств, влекущих изменение размеров пособий или прекращение их выплаты.

В случае, если в текущем месяце наступают обстоятельства, влекущие прекращение выплаты ежемесячных пособий (смерть ребенка, устройство получателя пособия на работу и др.), но выплата пособия за текущий месяц уже произведена, оснований для удержания излишне выплаченного пособия за данный месяц не имеется.

Суммы пособий, излишне выплаченные получателям вследствие представления ими документов с заведомо неверными сведениями, сокрытия данных, влияющих на право получения пособий или на исчисление их размеров, возмещаются этими получателями, а в случае спора - взыскиваются в судебном порядке.

Суммы пособий, излишне выплаченные получателю по вине органа, назначившего пособие, удержанию не подлежат, за исключением случая счетной ошибки.

Основание: Приказ Минздравсоцразвития России от 23.12.2009 N 1012н "Об утверждении Порядка и условий назначения и выплаты государственных пособий гражданам, имеющим детей"

Возврат произвести лучше добровольно, чтобы по суду не было штрафа, а то и уголовной ответственности, бывали и такие случаи.