Начисляются ли отпускные за время нахождения на больничном по беременности и родам?

Здравствуйте, Юлия!

Вы видимо имели вот это, что в соответствии  со ст.121 ТК РФ в стаж работы, дающий право на ежегодный основной оплачиваемый отпуск, включаются, периоды, которые в этой статье перечислены. 

Отвечаю, отпуск по БиР 140 или, как у вас 154 калдней включается в стаж, дающий право на отпуск ежегодный. А вот отпуск по уходу за ребенком не включается в соответствии с той же ст.121 ТК РФ.

Я вот не могу для себя понять, что значит включаются в стаж? То есть деньги за них не начисляются? Просто расчетный пирод сдвигается? 

Юлия, я вам сейчас покажу примеры, как меняются Рабочие года, за которые предоставляются у нас ежегодные оплачиваемые отпуска. Ведь отпуска предоставляются именно за Рабочий год работника.

Рабочий год – 12 месяцев с даты приема работника. Например, работник принят на работу – 01.04.2014, его рабочий год с 01.04.2014 по 31.03.2015 и так далее.

Так вот, отпуск по БиР на этот Рабочий год никак не влияет, а вот отпуск по уходу за ребенком этот Рабочий год меняет.

Женщины на сайт обращаются и просят рассчитать им их новый Рабочий год и сказать, а имеют ли они право на отпуск и за какой Рабочий год они имеют право на этот отпуск, особенно, если они находились в отпуске по уходу за ребенком.

Посмотрите вот эту тему, здесь сложный расчет, возможно, это вам даст понимание: http://taktaktak.org/problem/15915  Как рассчитывается очередной отпуск после выхода из отпуска по уходу за ребенком? 

В этой теме 3 последних комментария!!!

Благодарю-преблагодарю! Как обычно, быстро, подробно и все разъяснено.