Консультация № 33 766
№ 33 766
трудовые отношения

Оплата длительной командировки

Здравствуйте. Прошу консультации по своему вопросу.

Мой муж работает в пожарной охране пожарным. График его работы "сутки через трое". Сейчас его отправляют в командировку с целью охраны пожарного поезда. На этом пожарном поезде он будет находится один в течение 2-3 недель. Проживать он тоже должен будет там. При этом в табеле рабочее время указывают только как 8 часов ежедневно. Хотя покидать рабочее место не положено. И расходы на проживание их работодаталем не предусмотрены. Только суточные в размере 300 рублей. Воду на этот поезд привозят, электричество, чтобы элементарно что-то приготовить доступно только при запуске генератора. Т.е. нормальных условий для проживания в нем нет.

Законно ли это? Касаемо 8 часового рабочего дня и предоставления только такого места для проживания.

Оплата за это время получается копеечное, за 2 недели чистыми около 6000 рублей.

нет ответов